調(diào)整范圍
凡按規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員，2020年度養(yǎng)老金均按本方案調(diào)整。
調(diào)整辦法
2020年度基本養(yǎng)老金調(diào)整分為兩步走：第一步，按2019年12月月養(yǎng)老金本人部分計(jì)發(fā)基數(shù)（含過(guò)渡性養(yǎng)老金），調(diào)整2.5%；第二步，在第一步調(diào)整基礎(chǔ)上，再按2019年12月月養(yǎng)老金本人部分計(jì)發(fā)基數(shù)，增加50元/月。
調(diào)整時(shí)點(diǎn)
2020年度基本養(yǎng)老金調(diào)整從2020年1月1日起實(shí)施。
調(diào)整后最低養(yǎng)老金
2020年城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)為每人每月320元、農(nóng)村居民基本養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)為每人每月170元；已按規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇超過(guò)15年的，每人每月增加10元，超過(guò)20年的，每人每月增加20元。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)職工調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)
2020年度企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)分別為2.5%+50元（含過(guò)渡性養(yǎng)老金）；各地可結(jié)合實(shí)際，適當(dāng)提高月養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，增加調(diào)整額。
靈活就業(yè)人員、城鄉(xiāng)居民調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)
靈活就業(yè)人員和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老金調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為2.5%+50元；各地不得再增加調(diào)整額或提高月養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)。
豫人社〔2020〕15號(hào)
各省轄市、濟(jì)源示范區(qū)、省直管縣（市）人力資源社會(huì)保障局、財(cái)政局，省直各部門(mén)、中央駐豫各機(jī)關(guān)事業(yè)單位：
根據(jù)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于2020年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（人社部發(fā)〔2020〕22號(hào)）和《關(guān)于做好2020年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金工作的函》（人社養(yǎng)司函〔2020〕9號(hào)）精神，經(jīng)省政府同意，并報(bào)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部批準(zhǔn)，現(xiàn)就我省2020年調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員（以下簡(jiǎn)稱退休人員）基本養(yǎng)老金有關(guān)事宜通知如下：
一、調(diào)整范圍
從2020年1月1日起，為2019年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的退休人員增加基本養(yǎng)老金（含退職人員，不含建國(guó)前參加革命工作并符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定的退休工人，下同）。
二、調(diào)整辦法
（一）定額調(diào)整
調(diào)整范圍內(nèi)的退休人員每人每月增加55元。
（二）掛鉤調(diào)整
退休人員按調(diào)整范圍內(nèi)退休人員本人的繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含折算工齡），每滿一年增加1.5元，繳費(fèi)年限不滿一年的按一年計(jì)算。在上述基礎(chǔ)上，再按退休人員本人2019年12月份基本養(yǎng)老金（統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)部分，企業(yè)退休人員不含取暖補(bǔ)貼、機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員不含職業(yè)年金）的1％計(jì)算增加。
（三）適當(dāng)傾斜
在普遍調(diào)整基礎(chǔ)上，再適當(dāng)提高下列人員的基本養(yǎng)老金：
1.截至2019年12月31日年滿65周歲的高齡退休人員，分年齡段按以下標(biāo)準(zhǔn)每人每月再增加基本養(yǎng)老金：
年滿65周歲不滿70周歲20元；
年滿70周歲不滿75周歲25元；
年滿75周歲不滿80周歲30元；
年滿80周歲不滿85周歲40元；