2014年度養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)
2014年養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)為4689元/月，即個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)為4689元。
養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例
2014年養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為：?jiǎn)挝焕U費(fèi)：20%（基本養(yǎng)老保險(xiǎn)12%、企業(yè)年金8%）個(gè)人繳費(fèi)：8%（基本養(yǎng)老保險(xiǎn)6%、個(gè)人賬戶2%）
養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)
養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是繳費(fèi)人的月工資收入。一般情況下，繳費(fèi)基數(shù)與職工個(gè)人上一年度的月平均工資相一致。但各地規(guī)定有所不同，具體以當(dāng)?shù)卣邽闇?zhǔn)。
繳費(fèi)下限和上限
2014年養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有下限和上限的規(guī)定。下限為當(dāng)?shù)仄骄べY的60%，上限為當(dāng)?shù)仄骄べY的300%。
繳費(fèi)期限
養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)一般從職工參加工作之日起至退休時(shí)止。繳費(fèi)期限越長(zhǎng)，退休后的養(yǎng)老金待遇越高。繳費(fèi)滿15年才可享受養(yǎng)老金待遇。
養(yǎng)老保險(xiǎn)增量繳費(fèi)
增量繳費(fèi)是指職工在達(dá)到當(dāng)?shù)胤ǘㄍ诵菽挲g后，繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。增量繳費(fèi)可以增加個(gè)人賬戶余額，提高退休后的養(yǎng)老金待遇。增量繳費(fèi)沒有年齡限制，繳費(fèi)時(shí)間越長(zhǎng)，賬戶余額越多。
養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移
職工因工作原因離開原單位后，需要將養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移到新單位。養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移可以確保職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限連續(xù)，避免重復(fù)繳費(fèi)或中斷繳費(fèi)的情況發(fā)生。轉(zhuǎn)移手續(xù)一般由新單位辦理。
2014養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)
先行參加養(yǎng)老、醫(yī)療和工傷保險(xiǎn)的農(nóng)籍職工，繳納養(yǎng)老、醫(yī)療和工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的最低標(biāo)準(zhǔn)為1704元。城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)為5714元。按照5714元繳費(fèi)確有困難的，可在5714元與2630元之間選擇確定繳費(fèi)基數(shù)。靈活就業(yè)人員醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)為2630元。
靈活就業(yè)自謀職業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼基數(shù)為2630元。托管中心中大齡靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)為2530元。正在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)為2530元。民政代管一至六級(jí)殘疾軍人醫(yī)療保險(xiǎn)、殘疾軍人醫(yī)療補(bǔ)助繳費(fèi)基數(shù)為4260元。城鎮(zhèn)企業(yè)職工與個(gè)人繳費(fèi)人員補(bǔ)繳2011年6月30日前養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)，以2013年本市繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)所用職工月平均工資4260元為標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算保值系數(shù)。