公司不繳納社保的后果
員工無法享受社保福利，包括養(yǎng)老金、醫(yī)療保險和失業(yè)保險等。如果將來生病或失業(yè)，將面臨經(jīng)濟困難。
公司不繳納社保的懲罰
根據(jù)相關法律，公司不繳納社保屬于違法行為，會受到罰款、追繳社保費等處罰。嚴重者，公司負責人可能被追究刑事責任。
員工的維權途徑
如果公司不繳納社保，員工可以向勞動保障部門投訴或向法院提起訴訟，要求公司補繳社保費并承擔相應責任。
公司不繳納社保的補救措施
如果公司已經(jīng)欠繳社保費，員工可以協(xié)商要求公司補繳。如果協(xié)商不成，可以向勞動保障部門投訴或向法院提起訴訟。同時，員工也可以向社保機構申請補繳，但需要支付滯納金。
社保的重要性
社保是保障員工基本生活和醫(yī)療需求的重要制度。繳納社保可以享受養(yǎng)老金、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等福利，減輕個人在面對疾病、失業(yè)等風險時的經(jīng)濟負擔。
社保補繳流程
如果員工需要補繳社保，可以攜帶相關材料（如身份證、戶口本等）到當?shù)厣绫C構申請補繳。具體補繳流程和費用請咨詢當?shù)厣绫C構。
欠繳社保的影響
欠繳社保會影響到員工享受社保福利的年限和金額。如果欠繳時間較長，可能會導致退休后養(yǎng)老金減少或無法享受醫(yī)療保險待遇。
公司不買社保怎么辦？
不管是國有企業(yè)還是私人企業(yè)，按照社會保險法的規(guī)定，養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險均應該繳費參保。不過在實踐中，依然有很多私營企業(yè)、小企業(yè)，為了降低企業(yè)運行成本，只給企業(yè)管理層買社保，不給工人辦理社保。
對于不辦理社保登記的用人單位，由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。
用人單位未按規(guī)定申報應當繳納的社會保險費數(shù)額的，按照該單位上月繳費額的110%確定應當繳納數(shù)額；繳費單位補辦申報手續(xù)后，由社會保險費征收機構按照規(guī)定結算。